ציונה נ' הסתדרות העובדים הכללית בע"מ ואח'

: | גרסת הדפסה
ס"ע
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
49657-07-10,3085-10-11,3066-10-11
6.6.2013
בפני :
אופירה דגן-טוכמכר

- נגד -
:
משולם ציונה ואח'
:
1. הסתדרות העובדים הכללית בע"מ
2. הסתדרות העובדים הכללית החדשה מרחב תל אביב יפו

החלטה בבקשת הבהרה שהגישו התובעות

החלטה בבקשת הבהרה שהגישו התובעות

בפני בקשת הבהרה שהוגשה ביום 7/5/13 ביחס לדברים שנאמרו על ידי בית הדין, כך על פי הנטען, , בדיון שהתקיים ביום 27/2/13.

לטענת התובעות, במהלך הדיון, בית הדין חיווה דעתו כי מתווה המרת כתב אישום בהתראה הינו עניין נפוץ ומוכר בדיני עבודה, זאת בניגוד לטענת התובעות כי מדובר במהלך חריג, המנוגד להוראות חוק סדר הדין הפלילי. התובעות מוסיפות וטוענות, כי יש פגם בכך שבית הדין חיווה דעתו ביחס לטענת התובעות לפיה מדובר בהסכם שאינו חוקי, וזאת בטרם שמע את טענות התובעות.

בתגובתו לבקשה הודיע ב"כ הנתבעות כי מחמת השיהוי בהגשת הבקשה אין הוא זוכר את שנאמר בדיון, וכן הוסיף, כי שאלות הנוגעות לחוקיות / סבירות ההסכם שנחתם בין הנתבעות לבין המדינה ממילא אינן רלוונטיות להליך דנן.

הגם שיש ממש בטענת הנתבעות ביחס לרלוונטיות של העניין הנדון, אינני רואה מניעה מלהבהיר, ולו על מנת להפיס את דעתה של ב"כ התובעות, כי למיטב זכרוני במהלך הדיון, לאור טענות התובעות כי מדובר בהסדר חסר תקדים, המנוגד להוראות הדין, בית הדין העיר כי, במהלך ישיבות הקראה שניהל בהליכים פלילים שבסמכות בית הדין לעבודה, הוא נתקל לא אחת בתיקים בהם הודיעה המאשימה כי החליטה לבטל את כתב האישום ולהמירו בהתראה.

למען הסר ספק יובהר, כי אין באמור בהבהרה זו כדי לשנות את גדר המחלוקת בתיק, אשר נקבעה זה מכבר על ידי חברתי כב' השופטת ח. טרכטינגוט, וכן, כי אין באמור כדי להביע עמדה ביחס לטענת התובעת לענין חוקיות ההסדר, או ביחס לרלוונטיות של הטענה.

ניתנה היום, כ"ח סיון תשע"ג, (06 יוני 2013), בהעדר הצדדים ותישלח אליהם. התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:

לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>